Η 7η αρχή του Ευρωπαϊκού Πυλώνα Κοινωνικών Δικαιωμάτων

Η 7η αρχή του Ευρωπαϊκού Πυλώνα Κοινωνικών Δικαιωμάτων προβλέπει ότι οι εργαζόμενοι έχουν δικαίωμα να ενημερώνονται γραπτώς για τα δικαιώματα και τις υποχρεώσεις του που απορρέουν από τη σχέση απασχόλησης!

Οι εργαζόμενοι έχουν δικαίωμα να ενημερώνονται γραπτώς, στην αρχή της σχέσης απασχόλησής τους, για τα δικαιώματα και τις υποχρεώσεις τους που απορρέουν από τη σχέση απασχόλησης, συμπεριλαμβανομένης της δοκιμαστικής περιόδου. 

Σε περίπτωση απόλυσης, οι εργαζόμενοι έχουν δικαίωμα να ενημερώνονται εκ των προτέρων για τους λόγους και να λαμβάνουν έγκαιρη προειδοποίηση. Έχουν δικαίωμα πρόσβασης σε αποτελεσματικό και αμερόληπτο μηχανισμό επίλυσης διαφορών και, σε περίπτωση αδικαιολόγητης απόλυσης, έχουν δικαίωμα επανόρθωσης, περιλαμβανομένης και της καταβολής εύλογης αποζημίωσης.

Διαβάστε περισσότερα για τον Πυλώνα και για τις αρχές που προβλέπει για όλους εμάς του Ευρωπαίους πολίτες.